Информация о соискателе

Специалист отдела кадров

Соискатель:

Необходима регистрация

Полных лет:

37 лет, (28 Мая 1984 года)

Город трудоустройства:

г. Астана

Желаемая з/п:

200 000

—

300 000 KZT

Контактный телефон:

Необходима регистрация

Электронная почта:

Необходима регистрация

Выход на работу:

Жду выгодных предложений

Категория:

Кадровый учет, делопроизводство, кадровое админ...

Оплата труда, компенсации и льготы

Развитие персонала, обучение, тренинги

Рекрутмент, подбор персонала

Управление персоналом

График работы:

/ Полный день / Сменный график / Гибкий график / Удаленная работа / Вахтовый метод

Занятость:

Полная занятость

Желаемый способ связи:

Телефон

On-line собеседование:

Нет

Опыт работы:

Название компании:

ТОО «КАЗСТРОЙИНВЕСТ LTD»

Должность:

—
Начальник отдела кадров

Период работы:

4 года 10 месяцев, (2004 г. Июнь — 2009 г. Апрель)

Сфера деятельности:

Строительно-монтажные и отделочные работы

Web-сайт компании:

ksi-astana@rambler.ru

Обязанности:

в ТОО «КАЗСТРОЙИНВЕСТ LTD»:

—

кадровое делопроизводство

—

прием и увольнение сотрудников

—

оформление приказов

—

выдача справок с место работы

—

табелирование сотрудников

—

оформление ИРС (иностранной рабочей силы)

—

штатная численность - 100 человек

—

в отделе работали 2 сотрудника (начальник отдела кадров и офис-менеджер)

—

уволилась по собственному желанию

Название компании:

ГККП «Центр Крови» Управление здравоохранения города Астаны

Должность:

—
Начальник отдела кадров

Период работы:

2 года 2 месяца, (2009 г. Апрель — 2011 г. Июнь)

Сфера деятельности:

Больницы, поликлиники, диагностические центры, лаборатории

Обязанности:

в ГККП «Центр Крови» Управление здравоохранения города Астаны:

—

Подбор, обучение, корпоративная культура, переподготовка сотрудников, направлять на переквалификацию, аттестация сотрудников.

—

Ведение кадрового делопроизводство на двух языках (русский и казахский), нормативные документы.

—

Ведение табеля учета рабочего времени;

—

Оформление документов первичного учета кадров в организации в соответствии ТК РК на поступающих сотрудников.

—

Ознакомление сотрудников с внутренними Актами работодателя.

—

Оформление трудовых договоров.

—

Оценка трудовой деятельности каждого работника.

—

Перевод, повышение, понижение, увольнение в зависимости от результатов труда.

—

Осуществление контроля по обработке входящей, исходящей корреспонденции и обращений в соответствии с Законом РК.

—

Оформление ИРС (иностранной рабочей силы)

—

Работа с программой 1C 7.0

—

Штатная численность - 200 человек

—

В отделе работали 3 сотрудника (Начальник отдела кадров, инспектор отдела кадров и специалист по делопроизводству)

—

Уволилась по собственному желанию

Название компании:

ГУ Агентство Республики Казахстан по регулированию естественных монополий

Должность:

—
Инспектор отдела кадров

Период работы:

1 год 1 месяц, (2011 г. Июнь — 2012 г. Июль)

Сфера деятельности:

Государственная гражданская служба

Web-сайт компании:

www.arem.gov.kz

Обязанности:

в ГУ Агентство Республики Казахстан по регулированию естественных монополий:

—

Подбор, обучение, корпоративная культура, переподготовка сотрудников, направлять на переквалификацию.

—

Ведение кадрового делопроизводство на двух языках (русский и казахский), нормативные документы.

—

Ведение табеля учета рабочего времени;

—

Ознакомление сотрудников с внутренними Актами работодателя.

—

Оформление трудовых договоров.

—

Перевод, повышение, понижение, увольнение в зависимости от результатов труда.

—

Работа с программой 1C 7.0, программа Lotus Notes.

—

Штатная численность - 200 человек, курировали 16 территориальных комитетов РК

—

В отделе работали 6 сотрудников (Руководитель отдела, главный эксперт, 2 - эксперта, 2 - инспектора отдела кадров)

—

Уволилась по состоянию здоровья

Название компании:

ТОО "МОНИТОРИНГ ПЛЮС"

Должность:

—
Менеджер по работе с персоналом и офис-менеджер в одном лице

Период работы:

1 год 4 месяца, (2012 г. Июль — 2013 г. Ноябрь)

Сфера деятельности:

Автосервис

Web-сайт компании:

m-plus.kz

Обязанности:

в "ТОО МОНИТОРИНГ ПЛЮС"

—

Подбор, обучение, корпоративная культура, переподготовка сотрудников, направлять на переквалификацию.

—

Ведение кадрового делопроизводство на двух языках (русский и казахский)

—

Ведение табеля учета рабочего времени;

—

Ознакомление сотрудников с внутренними Актами работодателя.

—

Оформление трудовых договоров.

—

Перевод, повышение, понижение, увольнение в зависимости от результатов труда.

—

Работа с программой 1C 8.2

—

Штатная численность - 50 человек

—

В отделе была в одном лице

—

Уволилась по собственному желанию

Название компании:

ТОО "ФИТНЕС ПАЛАС"

Должность:

—
Начальник отдела кадров

Сфера деятельности:

Тренерская работа, инструктаж

Web-сайт компании:

fitness-palace.kz

Обязанности:

в "ТОО ФИТНЕС ПАЛАС":

—

Обучение, корпоративная культура.

—

Ведение кадрового делопроизводство.

—

Ведение табеля учета рабочего времени;

—

Ознакомление сотрудников с внутренними Актами работодателя.

—

Оформление трудовых договоров.

—

Перевод, повышение, понижение, увольнение в зависимости от результатов труда.

—

Оформление ИРС (иностранной рабочей силы)

—

Работа с программой 1C 8.2, 1C ЗУП

—

Штатная численность - 300 человек

—

В отделе работали 2 сотрудника ( руководитель отдела кадров и начальник отдела кадров)

—

Попала под сокращение

Название компании:

ТОО "ANSAB GROUP" (проект Abu Dhabi Plaza, проект EXPO-2017)

Должность:

—
Главный специалист отдела кадров и делопроизводства

Период работы:

5 лет 7 месяцев, (2016 г. Февраль — По настоящее время)

Сфера деятельности:

Кейтеринг

Обязанности:

в ТОО "ANSAB GROUP" (проект Abu Dhabi Plaza, проект EXPO-2017):

—

Организация работы отдела кадров «с нуля»;

—

Ведение кадрового делопроизводства предприятия (на государственном языке);

—

Составление штатной структуры и штатного расписания организации.

—

Разработка регламента и номенклатуры организации (график предоставление отпусков)

—

Ведение табеля учета рабочего времени;

—

Инструкции (должностные инструкции по делопроизводству),

—

Договора (трудовой, доп. соглашение, о неразглашении сведений, относящихся к коммерческой тайне, о материальной ответственности).

—

Учет вакансий по всем должностям и профессиям.

—

Ознакомление сотрудников с внутренними Актами работодателя.

—

Создание резерва персонала, подбор в кандидаты.

—

Перевод, повышение, понижение, увольнение в зависимости от результатов труда.

—

Оформление ИРС (иностранной рабочей силы)

—

Работа с программой 1C 8.2

—

Штатная численность - 1000 человек

—

В отделе работают 8 сотрудника: (Начальник отдела кадров, специалист HR, 2-главный специалист, 1- ведущий специалист-делопроизводитель, специалист по аккредитации, 2-табельщик)

Образование, курсы, тренинги:

Учебное заведение:

Жамбылский политехнический колледж

Специальность:

—

Делопроизводство и архивоведение, диплом с отличием (Среднее профессиональное образование)

Период учебы:

(2001 г. Сентябрь — 2004 г.Июнь)

Учебное заведение:

Казахский национальный медицинский университет имени С. Д. Асфендиярова

Специальность:

—

Менеджмент в сфере здравоохранение (Высшее образование)

Период учебы:

(2009 г. — По настоящее время)

Дополнительная информация:

Знание языка:

Русский

—

Носитель языка

Ключевые навыки:

Оформление трудовых книжек

Оформление документации

Оформление больничных листов и отпусков

Организация тренинга для новых сотрудников

Организация работы персонала

Опыт управления персоналом

Опыт работы с 1С Битрикс

Опыт работы в 1С 8 2.0 и 3.0

Общительность, доброжелательность, честность

Обучение персонала

Обучаемость, грамотность, дисциплинированность.

Обработка исходящей корреспонденции

Обработка входящей корреспонденции

О себе:

Сочувствие, внимательность, порядочность, хорошая память, ответственное отношения к работе, стрессоустойчивость, коммуникабельность, пунктуальность,
Люблю слушать музыку, танцы, пение, плавание, фитнес, путешествие.
Не замужем, детей нет.
Имеется водительские права категории "В"

Гражданство:

—

Разрешение на работу:

—

Командировки:

Не часто

Переезд:

Рассматриваю

Дата обновления резюме : 11.02.2018 г.
Номер резюме : R00061411