Главный юрисконсульт (с исполнением функций корпоративного юриста, корпоративного секретаря и секретаря Совета директоров)

Осуществлять правовое сопровождение деятельности Холдинга и дочерних компаний, входящих в Холдинг, в части вопросов корпоративного права и корпоративного управления.

Согласовывать материалы и, при необходимости, осуществлять подготовкуматериалов по вопросам, которые выносятся на одобрение органов управления Холдинга (Общее собрание акционеров/участников, Совет директоров).

Осуществлять подготовку и проведение заседаний Советов директоров, собраний акционеров (участников), Комитетов при СД (включая планирование собранийакционеров/участников, Советов директоров, формирование повесток дня, бюллетеней, пояснительных записок, подготовку и согласование протоколов и решений единственного участника, раскрытие информации осущественных фактах).

Разрабатывать учредительные документы и изменения к ним, а также внутренние положения об органах управления и иные корпоративные документы  Холдинга.

Осуществлять государственную регистрацию, внесение изменений в учредительные документы и ЕГРЮЛ, включая самостоятельную подготовку всех необходимых документов для регистрации.

Проводить правовую экспертизу поступающих на согласование сделок на предмет необходимости получения корпоративных одобрений (крупность, заинтересованность) с цельюсоблюдения требований действующего законодательства.

Вести список аффилированных лиц, список учредителей, группы лиц.

Проводить правовую экспертизу шаблонных договоров, локальных нормативных актов, иных документов.

Участвовать  в переговорах с контрагентами по вопросам заключения, изменения, расторжения, исполнения шаблонного договора, в т.ч. организация и проведение таких переговоров.

Вести претензионно—судебную работу.

Высшее юридическое образование;

Глубокие знания в области корпоративного,договорного права, знание законов «Об обществах с ограниченной ответственностью», АПК РФ.

Опыт работы корпоративным юристом (с исполнением обязанностей корпоративного секретаря и секретаря Совета директоров)  от 2—х лет в крупном холдинге.

Оформление по ТК РФ.

Заработная плата — по результатам собеседования.

Режим работы с 9—00 до 17—40 5/2.

Испытательный срок 3 месяца.

После успешного прохождения испытательного срока предоставляетсямедицинская страховка ДМС.

Предоставление корпоративной мобильной связи.