Менеджер по персоналу

— Оперативный поиск и подбор нужных компании специалистов. Планирование потребности в кадрах на ближайшую и дальнюю перспективу. Создание кадрового резерва. Проведение собеседований.

— Создание системы мотивации труда, обучение кадров. Организация тренингов, обучающих семинаров, курсов повышения квалификации.

— Профессиональное владение навыками общения с людьми. Уверенность в себе, ответственность, стрессоустойчивость, грамотная речь.

— Свободное владение ПК, наличие интернет.

— Официальное трудоустройство.

— Обучение за счет компании.

— График работы свободный, возможность совмещения.

— Доход от 10000 и выше, бонусы, премии за активную работу.

Со всеми кандидатами проводится онлайн—собеседование.

Отправляйте  резюме на эл.почту. В резюме указывайте свой Skype или телефон